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关于面试题

打个比方，如果把找工作理解成考大学，面试就是高考，市面上的“真题”就是模拟试卷。我们会很容易倾向于在面试前寻找对应公司的面试“真题”，重点准备，期待“押题”成功。但实际上，即使面试同一家公司，它会有不同部门，不同业务线，不同面试官，即使遇到同一面试官，他也不一定就每次考察完全一样的内容。想想高考中那些考的好的同学，他们肯定不是靠“押题”才能取得好成绩吧，他们大多靠的是平常积累及对知识点灵活掌握，那面试也一样啊。执着于搜题，把面试题当做重点进行“复习”，还不如自己划出“考纲”，各个知识点逐一检查掌握情况，复习的更全面呢。

我对于面试题的看法一直是相对保守的，这类文章一般只是内容搬运，它会存在一些偏差和误读，最重要的那就是几道题往那一扔，并没有产出有价值的东西。这也是为什么我上篇面试总结，会加了一些面试技巧，整理面试题时，也没提他们是出自哪家公司，就是不希望大家把题目区别看待。

说了这些并不是说面试题没用啊，而是希望大家不要迷信面试题，更多地去关注那些有质量有深度的技术文章。面试考核的是知识点而不是具体的某些题目，面试题的作用在于，衡量我们的知识掌握情况，便于我们查漏补缺，越说越像是针对一次“考试”了。

历时半年，我们终于整理出了这份市面上最全面的最新Android面试题解析大全！

章节目录

第一章：Android 基础 面试题

第二章：Android 高级 面试题 第三章：开源框架实战面试解析 第四章：Java 面试题 第五章：Flutter相关面试题全解析 第六章：一线大厂Android高频面试题集锦

这份最新整理的面试解析包含了腾讯、百度、小米、阿里、乐视、美团、58、猎豹、360、新浪、搜狐等一线互联网公司面试被问到的题目加真题技术点和思维解析

可以说，如果你熟知这份PDF里面的大部分知识点（熟知，而不是深入理解原理和架构），随便去哪个互联网公司面试个20k以上的移动开发岗位很简单。

以下截图为这本PDF的目录索引，大家可以快速翻阅，是否有感兴趣或者薄弱点，查漏补缺或者深入学习都很不错，；

题外话

不管怎么样，不论是什么样的大小面试，要想不被面试官虐的不要不要的，只有刷爆面试题题做好全面的准备，当然除了这个还需要在平时把自己的基础打扎实，这样不论面试官怎么样一个知识点里往死里凿，你也能应付如流啊~

这里我为大家准备了一些我工作以来以及参与过的大大小小的面试收集总结出来的一套进阶学习的视频及面试专题资料包，点击这里给大家，主要还是希望大家在如今大环境不好的情况下面试能够顺利一点，希望可以帮助到大家~

最后如果马化腾把腾讯给你一天，你会来做什么？欢迎评论区讨论。

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